Неуплата зарплаты, отказ от выплаты задолженности и предложение об увольнении - как защитить свои права в подобной ситуации?
опубликован 28.03.2014, 06:22
Ситуация такая: работодатель не платит зарплату 2 месяца (январь, февраль). Зарплата черная. В феврале ходила в отпуск на неделю, а по возвращению на рабочее место мне сообщили, что в связи с финансовыми трудностями не в состоянии содержать меня, как сотрудника. Предложили на выбор либо уволиться по собственному желанию, либо в отпуск на месяц без содержания до улучшения ситуации. Задолженность так и не выплатили и не планируют. По выходу из административного отпуска планирую отказ о увольнение по собственному желанию. Подскажите какими аргументами защищаться? Работодатель не извещал за 2 месяца. На какие выплаты я могу рассчитывать? Спасибо.
На ту зарплату, которая указана в трудовом договоре (если конечно он заключен).
И для справки - с каждой з/п удерживается НДФЛ -13% , так что подумайте о перспективности дела, например, в суде.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 43 минуты
Юристы ОнЛайн: 56 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Омск
Похожие вопросы
Компенсация за неиспользованный отпуск - нужно ли ждать увольнения?
Как получить невыплаченную зарплату за январь и февраль 2013 года после увольнения по собственному желанию?
Вопросы о возмещении неиспользованного отпуска и выплатах при увольнении с работы
Проблемы с выплатой черной зарплаты - как договориться с работодателем и получить все долги?
Увольнение после оплачиваемого отпуска - правомерно ли работодателю удерживать долг за полгода?
Порядок сокращения по штату после отпуска по уходу за ребенком и правомерность действий работодателя
Можно ли требовать компенсацию за просрочку зарплаты и отгулы в случае увольнения?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут