Сотрудник обвинен в нетрезвом состоянии - Как защитить его права и сохранить рабочую силу?
опубликован 14.07.2006, 12:31
Уважаемая Татьяна! Как показывает практика, самым эффективным способом является затягивание процесса до истечения двухмесячного срока давности. Если сотрудники ГИБДД выдали повестку в суд - можно не являться, поскольку по недавно высказанному мнению Верховного Суда, извещение, сделанное несудебным органом, не является надлежащим извещением о месте и времени рассмотрения дела, поэтому суд сам обязан известить нарушителя о дате. Если придёт повестка из суда - надо взять больничный и отправить в суд ходатайство об отложении рассмотрения дела с приложением этого больничного. В большинстве случаев суды все равно рассматривают дела в отсутствии лица, но это даёт хорошие шансы на обжалование.
С уважением
Громадное спасибо!!!!! Очень быстро и понятно!!! Надеемся на хороший исход.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 1 час
Юристы ОнЛайн: 42 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Псков
Похожие вопросы
Оспаривание административного правонарушения - Сотрудник ГИБДД предложил медосвидетельствование, затем запись прервалась.
Как у мирового судьи можно оспорить результаты освидетельствования?
Как защитить водительские права при отсутствии документов и отказе проходить медицинское освидетельствование?
Что будет, если отказаться от медосвидетельствования при остановке сотрудниками ДПС?
Что делать, если сотрудника милиции лишили водительских прав за управление автомобилем в нетрезвом состоянии?
Муж предлагал взятку сотруднику ГИБДД, какие последствия ждут его?
Как оспорить лишение прав водителя после отказа от освидетельствования на состояние опьянения?
Задержан за езду в нетрезвом виде, но лишение прав можно избежать?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут