Кто в случае увольнения оплатит мне декретный отпуск?
опубликован 14.09.2006, 06:39
Я работаю в ООО по срочному трудовому договору. Трудовой договор заключен до конца 2006 года. В данный момент я беременна, в декрет мне не раньше марта 2007 года. С октября вступает в силу измененный ТК. Подскажите, пожалуйста, могут меня уволить? И какими гарантиями я могу пользоваться? Кто в случае увольнения оплатит мне декретный отпуск?
Заранее благодарна,
Екатерина.
Уважаемая Екатерина!
Для женщин, заключившим срочный трудовой договор, срок его продлевается по заявлению женщины до наступления у нее права на отпуск по беременности и родам (ст.261 ТК), следовательно Вам отпуск должна оплатиь Ваша организация.
Котобан Валентина Георгиевна.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 7 лет
Первый ответ получен через 5 дней
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 67 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Томск
Похожие вопросы
Декретный отпуск при срочном трудовом договоре - социальные гарантии и выплаты
Возможность увольнения при выходе основного работника из декретного отпуска
Сколько лет работе до пенсии осталось у учителя, учитывая декретные отпуска и выходы на работу?
Условия увольнения и отпуска при работе по срочному трудовому договору и уходе в декрет - что нужно знать
Оплата декретных при прекращении срочного трудового договора
Увольнение по срочному трудовому договору в связи с беременностью и выплаты по декретным льготам
Права муниципальных служащих по срочному трудовому договору
Обязан ли работодатель выплачивать мне денежную компенсацию после рождения ребенка (дикретный отпуск).
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут