Пользователь 9111.ru
Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Москва, 18.09.2006, 16:09

Уменя получается не дороботка, администрация требует отрабатывать годовую норму.Cам я докер-механизатор.

Вопрос №382168 из г. Москва
опубликован 18.09.2006, 16:09
В каких случаях применяют суммированный учет рабочего времени. Я работаю посменно, в три смены по семь споловиной часов, пять дней два дня выходной. Работаем по утвержденным графикам. Уменя получается не дороботка, администрация требует отрабатывать годовую норму.Cам я докер-механизатор.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

В соответствии со ст.104 ТК РФ суммированный учет рабочего времени применяется в организациях или при выполнении отдельных видов работ, где по условиям производства (работы) не может быть соблюдена установленная для данной категории работников ежедневная или еженедельная продолжительность рабочего времени, допускается введение суммированного учета рабочего времени с тем, чтобы продолжительность рабочего времени за учетный период (месяц, квартал и другие) не превышала нормального числа рабочих часов. При этом порядок ведения суммированного учета рабочего времени устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка организации.

С уважением.

18.09.2006, 16:36
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 6 лет
Первый ответ получен через 27 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Вопрос юристу Ответ за 5 минут