Теперь работник уволился со 2 предприятия и не может стать на учет в Центр занятости.
Вопрос №3832970
из г. Кременчуг
опубликован 23.04.2014, 15:51
опубликован 23.04.2014, 15:51
Что делать, если работнику 4 мес. начислялась з/пл и отчислялись налоги БЕЗ трудовой книжки, которая находилась на другом предприятии, где тоже происходили начисления. Теперь работник уволился со 2 предприятия и не может стать на учет в Центр занятости.
Читать ответы (0)
Юристы ОнЛайн: 9 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
78
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
4.9
2 728
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 29 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 257
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
126
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 670
отзывов
Спросить
Похожие вопросы
Был подан иск в суд собственником частного транспортного средства на возмещение причиненного ущерба в отношении предприятия.
В то же время работодатель не отрицает, что ему было известно, что трудовая книжка у работника отсутствует.
Может ли предприятие требовать от работника возмещения неустойки при его непроизводительной отработке?
Как получить справку о работе после ликвидации предприятия для получения максимального пособия
Как поступить работнику для восстановления непрерывного трудового стажа?
Средства на приобретение кваритры ему дает предприятие.
иностранный работник работает на предприятии, может работодатель прописать работника на юридический адрес предприятия?
Оформление протокола разногласий в трёхстороннем договоре с участием Центра занятости, предприятия и работника
Нужно ли вписывать фразу "до поступления в... трудового стажа не имел" и заверить печатью нашего предприятия?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут