Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Москва, 04.05.2014, 15:08

Расчет отпускных при увольнении после краткосрочной работы в 2/2 графике с чистой и грязной зарплатой

Вопрос №3897233 из г. Москва
опубликован 04.05.2014, 15:08
Я работаю в компании официально с 4.01.2014 года, написала заявление об увольнении с 21.05.2014. Должны ли мне выплатить за этот период отпускные и как они будут рассчитываться, если моя официальная зарплата без вычетов 20 000 руб и я ни разу не брала больничных и не пропускала работу? График работы 2/2. А средняя (грязная) зарплата получается 30 000.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

При увольнении работника, при наличии неотгуленных отпусков, ему предлагают на выбор, или их использовать или получить денежную компенсацию. В вашем случае это второе.

04.05.2014, 15:43
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 8 лет
Первый ответ получен через 34 минуты

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских