Право на легкий друд во время беременности - законность предложения работодателя
Вопрос №3946677
из г. Красноярск
опубликован 12.05.2014, 18:43
опубликован 12.05.2014, 18:43
Хотела бы узнать о праве предоставления легкого друда по состоянию беременности. Мой график работы: 2 через 2. по 11 часов. Работодатель предлогает 8 часовую пятидневку. Законно ли это?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 455 Поиск Регистрация
PRO
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 806
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Москва
Ашарина О. А.
5
327
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 28 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Морозов Р.В.
5
8 922
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.7
62 965
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 622
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Красноярск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Изменение графика работы - мои права и возможности
Могу ли требовать повернуть обратно к пятидневной рабочей неделе после изменения графика работы во время отпуска?
Изменение графика работы - правомочность работадателя в смещении выходных и увеличении нормы рабочих дней
Как справиться, если работодатель пытается изменить график на пятидневку, которая не нравится коллективу, и что делать
Имеет ли работник право претендовать на график работы, не предложенный в уведомлении об изменении графика работы?
Как отказаться от пятидневной рабочей недели и сократить физическую нагрузку для беременной сотрудницы?
Юридическая оценка перевода на другой график работы после предоставления справки на лёгкий труд по беременности
Возможна ли смена графика работы для инвалида 3 группы ограничений трудовой деятельности?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут