Как добиться выплаты зарплаты без трудового договора - срок исковой давности и способы решения

Вопрос №3989944 из г. Екатеринбург
опубликован 19.05.2014, 20:52

Работал без трудового договора, имеется оригинал приказа о назначении ответственным лицом для производства работ на объекте от 10.02.2014 г. Зарплату за февраль получил под расписку (прописана сумма и за какой период). В начале апреля по согласованию с руководителем в устной форме уволился, обещал выплатить оставшуюся часть зарплаты до конца апреля. Имеются оригиналы документов (акты выполненных работ). Подскажите, пожалуйста, можно ли добиться выплаты зарплаты? И с какого дня отсчитывать срок исковой давности? Спасибо.

Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Срок давности - с момента прекращения работы. Обращайтесь в суд, устанавливайте факт трудовых отношений и взыскивайте заработок.

19.05.2014, 20:57
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 5 минут

Екатеринбург - онлайн услуги юристов