Как попросить работодателя изменить график на сутки через трое?
опубликован 29.05.2014, 16:33
Дмитрий Александрович, напишите в свободной форме заявление на имя работодателя об изменении режима работы по вашей должности с такого-то на такой-то, просите дать ответ в течение ____ дней. Зарегистрируйте заявление у работодателя (входящий №, дата)
Режим рабочего времени является обязательным условием трудового договора (ст. 57 ТК РФ). Поэтому, если работодатель согласен с вашими предложениями, то издает приказ об изменении режима рабочего времени и подписывает дополнительное соглашение к вашему трудовому договору.
Успехов Вам.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 16 часов
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 40 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Барнаул
Похожие вопросы
Рабочий график на пределе - что делать, если работодатель переводит на смены через трое?
Возможные варианты изменения сменного графика после увольнения сотрудника
График работы сторожей в гаражном кооперативе - возможность изменений председателем?
Начальник меняет график на день-ночь-48 с необычными рабочими часами - с 9-18 и 18-9. Что делать при желании работать по 12 часов?
Оплата за работу в выходной день при смене графика работы - требования и права работника
Может ли работодатель изменить график сутки через трое на 12-часовой, и сколько времени должен предупредить об изменениях
Изменение графика работы без согласия сотрудников - как защитить свои права на работе?
Я работаю в больнице сутки через трое, может ли работодатель изменить график на день ночь два дня дома без нашего согласия?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут