Нарушения в выплате компенсаций по сокращению - о справедливости вычисления среднего зароботка
опубликован 25.12.2006, 11:20
Правомерны ли действия бухгалтерии по выплате компенсаций по сокращению организации. Я уволена по сокращению 15 сентября 2006 года с гарантированным сохранением среднего месячного зароботка в течении 6 месяцев. Первые 2 месяца я получила одинаковую сумму скажем 10 тысяч, а вот выплата за третий месц (с 15 декабря по 15 января) была выплачена в три раза меньше, ссылаясь на праздничные дни. Объясните мне смысл высчета среднего зароботка, если на него влияет количество праздников и т.д. Я так понимаю, что сколько расчитан средний столько он и должен гарантированно платиться, например 10 тыс. в течении 6 месяцев. Спасибо за разъяснения.
Уважаемая Нина! Ваш бывший работодатель не прав. В соответствии со ст. 112 ТК РФ заработная плата работников в связи с нерабочими праздничными днями не уменьшается.
С уважением,
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 5 лет
Первый ответ получен через 4 часа
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 51 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Получение причитающихся выплат по сокращению численности - проблемы и неоднозначности
Исчисление платы по сокращению работникам - правомерно ли уменьшение выплаты в третьем месяце?
Сокращение пенсионера - почему я получила меньше зарплаты?
Отказ в компенсации за третий месяц декретного отпуска - незаконный или законный?
Не выплатили мне средний заработок после увольнения - какие сроки выплат при сокращении штата существуют?
Отказ работодателя выплатить выходное пособие - разбираемся в соответствии с трудовым законодательством
Как работает механизм выплаты среднего заработка после увольнения по сокращению с учетом выходного пособия?
Выплата выходного пособия при сокращении - учет праздничных дней в период выплаты
Срок исковой давности по выплате компенсации при сокращении штата
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут