Информация о получении северных надбавок при устройстве на работу в районе Крайнего Севера после предыдущего опыта работы

Вопрос №4146032 из г. Новосибирск
опубликован 10.06.2014, 13:51
Имею ли я право в настоящее время при устройстве на работу в районе Крайнего Севера получать северные надбавки к зарплате, если с 1981 г. по 1983 г. я служил на Крайнем Севере, а затем до июля 1992 года непрерывно работал на Крайнем Севере (с последнего места работы уволен за прогул). У меня были выработаны все северные надбавки в размере 80%. Заранее благодарен, Александр.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Если северный стаж прервался в период с 1 января 1991 г. по 1 июня 1993 г., – то надо руководствоваться Инструкцией о порядке предоставления социальных гарантий и компенсаций лицам, работающим в районах Крайнего Севера и в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, утв. приказом Минтруда РСФСР от 22.11.90 № 2 (ред. от 11.07.91). В соответствии с этой Инструкцией надбавка уменьшалась в зависимости от перерыва в северном стаже в таком же порядке и тех же размерах, как производилось их увеличение за стаж работы. Исключение составляли только женщины, имеющие ребенка в возрасте до 14 лет или ребенка-инвалида в возрасте до 16 лет.. Поэтому те, кто уволился в период с 1 января 1991 г. до 1 июня 1993 г. и выехал из северных районов, к 1998 г. в основном утратили стаж для получения процентных надбавок (кроме лиц, проживших более пяти лет в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях и не достигших на момент вступления в трудовые отношения 30-летнего возраста).

10.06.2014, 15:15
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 1 час

Юридические услуги в Новосибирск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских