Я слышал что можно как-то обосновать прогул так, чтобы рабочее время было вычтено из отпуска.
Вопрос №424746
из г. Москва
опубликован 23.02.2007, 01:04
опубликован 23.02.2007, 01:04
Меня хотят уволить за прогул. Я работаю в банке на разъездной работе и единственной формой учёта рабочего времени является ежедневный отчёт предоставляемый сотрудником, который подшивается в папку и ежемесячно заносится в специальную ведомость. 8-го февраля я вышел на работу после больничного и, как ни парадоксально, моего отчёта именно за это число не оказалось в папке. Никто из сотрудников, естественно, не может подтвердить работал я или нет, а я не помню на каких именно точках я был в тот день и что делал (т. к. много текучки и через неделю уже забываешь такие подробности). Естественно, никаких версий кроме прогула у начальства нету. Что делать в этой ситуации? На этой работе я 8 месяцев. Я слышал что можно как-то обосновать прогул так, чтобы рабочее время было вычтено из отпуска. Так ли это и как можно это обосновать?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Такие меры дисциплинарной ответственности не предусмотрены (только замечание, выговор, увольнение). Если Вас уволят за прогул обращайтесь в суд. Замечание и прогул также можно обжаловать в судебном порядке.
02.03.2007, 10:59
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 4 годa
Первый ответ получен через 7 дней
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
47 285
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бабъяк С.В.
4.9
4 827
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
78
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
4.9
2 728
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 475
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Соколов Д.Г.
4.7
44 511
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 29 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 257
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
126
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 670
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Как правильно уволить работника за прогул в случае отсутствия на работе и повторного приступа к работе?
Проблемы с получением больничного - как защитить себя от увольнения или лишения премии
Акты приемки выполненных работ и информация из компьютера - доказательства нахождения на работе работника
Начальство не знали про прогул, но недавно в одном из магазинов района рассказали что я там не был.
Можно сформулировать такой заголовок - Несоответствие условий трудового договора и характера работы
Когда через 5 месяцев я пришел за трудовой, я узнал, что меня уволили за прогул.
Работник проспала на работу из-за усталости и недовольства работой - как избежать наказания?
Правила увольнения за прогулы во время больничного или сразу после его окончания
Как поступить, когда на работе настаивают на увольнении за прогул, но ранее пропустили это и принимали на работу?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут