Рабочий день, режим работы и возможность выхода во время работы - ограничения и правила

Вопрос №4256818 из г. Великий Новгород
опубликован 25.06.2014, 16:48

Мой рабочий день с 08:15 до 17:15, обед с 12:30-13:30! выходные суббота, воскресенье. Предприятие режимное, но я не работаю в цехах, работа за компьютером, выход с предприятия у на с по карточкам, которые фиксируют время входа/выхода. Могу ли я в рабочее время выйти до магазина, или еще куда нибудь, буквально туда и обратно, или я должен сидеть на одном месте, не выходя за территорию завода, на период рабочего время?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Эсауленко Дмитрий Николаевич

Юрист Великий Новгород

4.7 238 отзывов

ст. 100 ТК РФ

Режим рабочего времени должен предусматривать продолжительность рабочей недели (пятидневная с двумя выходными днями, шестидневная с одним выходным днем, рабочая неделя с предоставлением выходных дней по скользящему графику, неполная рабочая неделя), работу с ненормированным рабочим днем для отдельных категорий работников, продолжительность ежедневной работы (смены), в том числе неполного рабочего дня (смены), время начала и окончания работы, время перерывов в работе, число смен в сутки, чередование рабочих и нерабочих дней, которые устанавливаются правилами внутреннего трудового распорядка в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, а для работников, режим рабочего времени которых отличается от общих правил, установленных у данного работодателя, - трудовым договором.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Рабочий день, режим работы и возможность выхода во время работы - ограничения и правила

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Великий Новгород

Похожие вопросы