График работы - возможно ли работать 2 дня по 12 часов в выходные и что говорит законодательство?
Вопрос №4272519
из г. Балаково
опубликован 27.06.2014, 13:58
опубликован 27.06.2014, 13:58
Можно ли с обычным графиком работы (40-часовая неделя) работать 2 дня подряд в выходные дни по 12 часов. Если нет, где это конкретно прописано необходимо показать документ производственному персоналу, чтобы в дальнейшем не было вопросов. Спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Ст.101 ТК РФ Признает общий выходной день воскресенье. При 40-часовой неделе работнику при 5-дневной рабочей неделе должно быть предоставлено 2 выходных дня подряд. При 6-дневной рабочей неделе 1 выходной день.
Трудовым кодексом также предусмотрены сменная работа и со скользящим графиком работы. В этом случае выходные устанавливаются по скользящему графику, который доведен до работников должен быть не позднее чем за месяц работы по данному графику. И могут выпадать на два выходных подряд,
27.06.2014, 17:06
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 3 часа
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
47 252
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 454
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 30 лет онлайн
г.Краснодар
Шишкин В.М.
4.9
34 002
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Москва
Ашарина О. А.
3.7
334
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 128
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 1 лет онлайн
г.Приозерск
Довгань Д.А.
5
177
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
125
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Балаково
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Если режим работы сменный, 40-часовая рабочая неделя, должны ли быть выходные два дня подряд?
Сколько выходных дней (часов в выходные дни) может работать сотрудник на производственном предприятии?
Режим рабочей недели - со скользящим графиком, 40-часовая рабочая неделя с 2 днями работы в день и 2 днями работы в ночь
Неудобный график работы - сколько часов должно быть отработано для получения выходных?
Режим работы по трудовому договору не соответствует действительности - два дня дневной смены
Как отказаться от работы в выходные дни без указания условий и оплаты?
Допустимо ли работать две ночи подряд по четырехбригадному графику?
Длительные выходные с постоянными рабочими днями - оплата и забывание
Оплата и отдых при работе в субботу - что ожидать от работодателя?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут