Необходимость военного билета для работы в крупной мебельной компании - правомерность и возможные последствия
04.07.2014, 11:36 • г. Москва
Пол года назад я устроился на работу в крупную мебельную компанию менеджером по продажам. При оформлении предоставил все необходимые документы в отдел кадров. Из документов воинского учета на руках только приписное удостоверение с категорией пригодности а. Военного билета на руках нет. Т.к. в армии не служил и до окончания призывного возраста мне еще ждать 2 года. Отдел кадров, видимо, по своей невнимательности устроил меня официально, я подписал все документы об устройстве... прошло пол года и отдел кадров начал настойчиво требовать с меня воннный билет, которого у меня нет, объясняя, что без его наличия я не смогу продолжить работу в данной компании. Объясните пожалуйста правомерность данной ситуации. Могут ли меня уволить и как быть в данной ситуации?
Заранее спасибо!
а у вас имеется действующая отстрочка от армии??
Юристы ОнЛайн: 98 из 47 453 Поиск Регистрация