Пользователь 9111.ru
Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Санкт-Петербург, 29.03.2007, 17:22

Есть ли экономические или какие-то другие выгоды для работодателя, если он принимает на работу (производство)

Вопрос №433292 из г. Санкт-Петербург
опубликован 29.03.2007, 17:22
Есть ли экономические или какие-то другие выгоды для работодателя, если он принимает на работу (производство) инвалидов (лиц с особыми потребностями)? Заранее благодарна.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

При определенных условиях это позволяет снизить налоговое бремя.

29.03.2007, 17:41
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 31 год
Первый ответ получен через 19 минут

Юридические услуги в Санкт-Петербург

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских