Как получить компенсацию за моральный вред после восстановления в должности?
опубликован 22.07.2014, 08:47
Согласно ст. ст. 127, 140, 236,
5 юристов дали 5 ответов на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Гражданский кодекс Российской Федерации часть 1 (ред. от 31.07.2025, с изм. от 25.03.2026)
Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации (от 31.03.2026)
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Статья 315. Неисполнение приговора суда, решения суда или иного судебного акта
Злостное неисполнение представителем власти, государственным служащим, муниципальным служащим, а также служащим государственного или муниципального учреждения, коммерческой или иной организации вступивших в законную силу приговора суда, решения суда или иного судебного акта, а равно воспрепятствование их исполнению -
(в ред. Федерального закона от 05.05.2014 N 96-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
наказываются штрафом в размере до двухсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до восемнадцати месяцев, либо лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до пяти лет, либо обязательными работами на срок до четырехсот восьмидесяти часов, либо принудительными работами на срок до двух лет, либо арестом на срок до шести месяцев, либо лишением свободы на срок до двух лет.
В соответствии с частью 2 статьи 13 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации вступившие в законную силу судебные постановления судов являются обязательными для всех без исключения органов государственной власти, органов местного самоуправления, общественных объединений, должностных лиц, граждан, организаций и подлежат неукоснительному исполнению на всей территории Российской Федерации. Вы вправе направить лист на принудительное исполнение.
Обращайтесь опять в суд о выдаче исполнительного листа (ст. 428 ГПК РФ) с требованиями о компенсации морального вреда (и о выплате компенсаций за вынужденный прогул), присужденного судом.
Если ранее Вы не требовали компенсации морального вреда и суд в этой части Ваши требования не рассматривал, то обращайтесь с иском о взыскании именно морального вреда.
Защита нарушенных прав осуществляется судом (ст.11 ГК РФ). Суд возбуждает гражданское дело по заявлению лица, обратившегося за защитой своих прав (п.1 ст.4 ГПК РФ).
Юристы ОнЛайн: 28 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Работодатель обжалует решение суда о восстановлении работника и выплате компенсации за неиспользованный отпуск
Оплата госпошлины работодателем при подаче кассационной жалобы на решение суда о восстановлении на работе и компенсации
Суд восстанавливает работника в должности и предписывает выплату заработка
Работник восстановлен в должности с взысканием суммы вынужденного прогула - что грозит работодателю?
Как получить компенсацию за вынужденный прогул после восстановления в должности?
Исполнение решения суда о компенсации морального вреда и других расходов - как ускорить процесс?
Работник восстановлен в должности, но работодатель не выполняет решение суда - вопросы оформления приказа
Отменено решение о восстановлении работника - почему работодатель может взыскать выплаченную за время прогула ЗП?
О сроках выплаты сумм вынужденного прогула
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут