После того как фирма закроется, сестра окажется уволенной и не будет получать пособие до 3-х лет?

Вопрос №446132 из г. Москва
опубликован 24.05.2007, 11:57

Моя сестра находится в отпуске по уходу за ребенком, ребенку год сейчас. Фирма, в которой она работала, ликвидируется, пособие по уходу за последние три месяца руководитель выплачивать не хочет, хотя раньше платил без проблем. Что делать в этой ситуации? После того как фирма закроется, сестра окажется уволенной и не будет получать пособие до 3-х лет?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Свинцовский Дмитрий Николаевич

Адвокат Москва

4.9 868 отзывов

Здравствуйте Юлия.

Статья 43 ТК РФ подразумевает, что при ликвидации организации коллективный договор сохраняет свое действие в течение всего срока проведения ликвидации.

При увольнении из-за ликвидации организации следует иметь в виду, что в РФ действуют различные нормативные акты, предусматривающие для работников гарантии и льготы. Например, в Указе Президента РФ N 1335 установлено, что беременным женщинам и женщинам с детьми в возрасте до 3 лет, уволенным в связи с ликвидацией предприятия, у которых отсутствуют правопреемники, в случае невозможности подбора им подходящей работы и оказания помощи в трудоустройстве органами службы занятости время со дня их увольнения до достижения ребенком возраста 3 лет включается в непрерывный трудовой стаж. Им же положено выплачивать пособия по безработице. При наличии правопреемников у ликвидируемого предприятия они и обязаны трудоустроить беременных женщин, а также женщин, имеющих детей до 3 лет, одиноких матерей с детьми до 14 лет или ребенком-инвалидом до 18 лет.

С уважением, адвокат Игошин Д.Н.

24.05.2007, 12:12

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Первый ответ получен через 14 минут