Как переизбрать директора ООО при одном противоположном голосе учредителя?
опубликован 26.07.2014, 11:43
По действующему уставу ООО переизбрать директора ООО или внести изменения в устав ООО можно только при единогласном голосовании. Если директор ООО тоже является один из учредителей и против каких-либо изменений, то переизбрать директора даже при квалифицированном большинстве невозможно и директор вечен. Если выход из тупика? Спасибо.
Есть выход - гл. 28.1 АПК РФ (дела по корпоративным спорам).
Если второй участник считает, что дирик ООО злоупотребляет своими правами, то можно обратиться в суд и признать позицию дирика злоупотреблением, что ст. 10 ГК РФ пресекается: "арбитражный суд с учетом характера и последствий допущенного злоупотребления отказывает лицу в защите принадлежащего ему права полностью или частично, а также применяет иные меры, предусмотренные законом".
5 юристов дали 5 ответов на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Гражданский кодекс Российской Федерации часть 1
Только при голосовании членов ООО допустимо переизбрание, согласно ст. 8 ФЗ об ООО
Статья 8. Права участников общества
1. Участники общества вправе:
участвовать в управлении делами общества в порядке, установленном настоящим Федеральным законом и уставом общества;
Федеральный закон "Об обществах с ограниченной ответственностью" (Об ООО) от 08.02.1998 N 14-ФЗ
Пункт 8 ст. 37
Федерального закона от 08.02.1998 N 14-ФЗ "Об обществах с ограниченной ответственностью" (далее - Закон N 14-ФЗ) определяет количество голосов участников общества, требующихся для принятия конкретного вида решений данного общества, с оговоркой: если необходимость большего числа голосов для принятия таких решений не предусмотрена настоящим Федеральным законом или уставом общества. Таким образом,
Закон
N 14-ФЗ допускает увеличение кворума уставом, но не указывает пределы и правила такого увеличения, отсюда возникает противоречивая практика. Таким образом, положение устава общества с ограниченной ответственностью о единогласном избрании на должность директора не противоречит Закону N 14-ФЗ.
Выход один - договариваться
Если директор ООО тоже является один из учредителей и против каких-либо изменений, то переизбрать директора даже при квалифицированном большинстве невозможно и директор вечен. Если выход из тупика?
---выход всегда есть, искать причины и привлекать к уголовной ответственности, и он сам подаст заявление на увольнение. А их при большом желании. всегда можно найти. пригласить аудиторов и заявление после проверки. будет подано.
Зависит от того в связи с чем остальные участники намерены избрать другого Генерального директора. Если имеются основания для увольнения Ген. дир., то увольняйте. А он обратится в Арбитражный суд с иском к остальным участникам. А так, пока Ваш Ген. дир. не уволится по собственному желанию - он "вечен".
Юристы ОнЛайн: 56 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Если новым уставом директор будет заменен на Президента - какую запись следует сделать в трудовой книжке директора?
В Уставе ООО есть изменения (изменение пункта 1.9. место нахождения фирмы).
Один из участников (1) продает свою долю, другому участнику (2), согласно Уставу, договору купли-продажи и тд.
Как справиться с отсутствием единогласного решения при избрании директора в ООО
Смена директора ООО и изменение устава - возможность совершить это одновременно при регистрации в налоговой
Увольнять директора ООО с 34% уставным капиталом нельзя - по уставу требуется квалифицированное большинство 67%
Когда единогласное решение недостижимо
Внесение текстовых изменений в устав - роль учредителя, генерального директора и использование формы Р 13001
Можно ли создать новые должности в организации без изменения устава?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут