Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

1. Оплата больничного при реорганизации детского сада - обязан ли работодатель выплатить?\n2. Выходное пособие - получат ли его сотрудники, работающие на других местах?

Вопрос №4526285
01.08.2014, 14:54 • г. Череповец

1.Учреждение детский сад находится в стадии реорганизации путем присоединения к другому детскому саду, во время реорганизации один сотрудник находился на больничном, должен ли работодатель оплатить ему больничный? 2.Выходное пособие за первый месяц выплачивается всем сотрудникам, даже тем кто уже работает на другой работе? Спасибо.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Больничный оплатить обязан

Оценка автора вопроса:
Ваш ответ мне очень помог, спасибо!
Спросить юриста

1. больничный подлежит оплате

2. никаких выходных пособий при реорганизации не выплачивается ,не путайте с ликвидацией организации и сокращением, в вашем случае работники не сокращаются,а продолжают работать

Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
Спросить юриста
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 12 из 47 453 Поиск Регистрация

PRO Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бабъяк С.В.
4.9 4 287 отзывов
Спросить
 PRO Россия
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Москва
Ермаков С.А.
5 16 502 отзывa
Спросить
 Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8 14 774 отзывa
Спросить
 PRO Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
4.8 24 165 отзывов
Спросить
 Россия
Адвокат, стаж 28 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Морозов Р.В.
5 9 159 отзывов
Спросить
 Россия
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Григорьев Е.А.
4.8 1 517 отзывов
Спросить
Найти Юриста Зарегистрироваться