Екатерина Васильевна
04.08.2014, 17:17
Вопросы отпуска и права на него после отпуска по уходу за ребенком до трех лет
Читать ответы (1)
Я отработала на предприятии 11 мес., после чего ушла в отпуск по уходу за ребенком до трех лет. Могу ли я использовать очередной отпуск за отработанное время, после окончания отпуска по уходу за ребенком?
Да имеете право. ст. 260 ТК РФ Перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Юристы ОнЛайн: 21 из 47 453 Поиск Регистрация