Проблемы с трудоустройством и штрафами - история сотрудников и.п.

Вопрос №4559577 из г. Красноярск
опубликован 06.08.2014, 17:46

Проработала в и.п. 8 мес. официально так и не трудоустроили (хотя взяли копии документов и трудовую). в последние месяцы стали всех штрафовать, лично у меня удержали с з/п. 1000+3000 р. на вопрос-откуда вообще такие суммы и где прописан размер или % штрафа? (я не подписывала ни трудовой договор ни договор о материальной ответственности) управляющая ответила что сама решат на какую сумму штрафовать. Звонок руководству ничего не дал. в связи с этим пришлось уволится с работы. Когда я сказала что обращусь в трудовую инспекцию, мне заявили что в таком случае я могу вообще забыть о своей трудовой книжке. По мимо меня уволилось еще 2 сотрудника, такая же ситуация.

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Табакова Татьяна Андреевна

Юрист Санкт-Петербург, стаж 10 лет

4.8 107 отзывов

Напишите заявление (Прошу выдать мне трудовую книжку и т.д.), отправляете по почте с описью и уведомлением. Далее вы можете обратиться в суд, у вас есть свидетели (другие работники) ,которые подтвердят вашу трудовую деятельность.

06.08.2014, 17:51

Благодарю Вас за полезную консультацию!

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 7 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

8 800 505-91-11

Путь Вам в Инспекцию по Труду и Прокуратуру, договор с вами должны были подписать 7 мес и 27 дней назад (через 3 дня после фактического приступления к работе). А никакие штрафы у нас давать запрещено, а еще и разрешено удержание премии, согласно документации, так что удачи, за такие грешки по новым законам работодатель может в районе 50 000 только за одну Вас получить штраф

06.08.2014, 17:50

Благодарю Вас за полезную консультацию!

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста