Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Курчатов, 07.08.2014, 21:33

Рабочий день в командировке - возможность работы более 8 часов и способы отказа от этого

Вопрос №4576069 из г. Курчатов
опубликован 07.08.2014, 21:33
На основной работе мой рабочий день составляет 7 ч 15 мин, в командировке заставляют работать по 12 часов. Обосновывая тем что вы прибыли на другое предприятие и должны работать по нашим нормам. Законно ли это? И как можно отказаться от работы по 12 часов?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

НЕТ, ЭТО НЕ ЗАКОННО. ВЫ ДОЛЖНЫ РАБОТАТЬ СОГЛАСНО УСЛОВИЯМ ВАШЕГО ТРУДОВОГО ДОГОВОРА.

07.08.2014, 21:43
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас за полезную консультацию!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 10 минут

Юридические услуги в Курчатов

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских