Проблема с выходом досрочно из декретного отпуска - работодатель утверждает, что заявление не было написано. Что делать в этой ситуации?

Вопрос №4600708 из г. Воронеж
опубликован 11.08.2014, 15:41

Скажите я хочу выйти досрочно из декретного отпуска написала заявление за 2 недели прихожу а работодатель мне говорит что я ни какого заявления не писала. Что делать могу ли я выйти на работу без зявления?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Супряженко Анастасия Витальевна

Юрист Барнаул

4.9 226 отзывов

Марина Геннадьевна, срок предупреждения работодателя о выходе из отпуска не регламентирован трудовым законодательством. Работодатель не вправе запретить работнице, находящейся в отпуске по уходу за ребенком до трех лет, досрочно выйти на работу. Кроме того, по ее просьбе работодатель обязан установить ей неполное рабочее время.

Пишите заявление прям в присутствии работодателя и давайте на подпись непосредственно ему. Заявление будет подтверждением того, что вы просили об этом, иначе он и в суде скажет - ничего не знал, никто не просил.

Скажите, что приведете трудового инспектора и будете писать в его присутствии, если работодатель откажется, ведь рабочее место за вами сохранено и запрета на досрочный выход вас из отпуска в законодательстве нет.

Успехов вам.

12.08.2014, 09:49

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Первый ответ получен через 18 часов

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 29 из 47 453 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Проблема с выходом досрочно из декретного отпуска - работодатель утверждает, что заявление не было написано. Что делать в этой ситуации?

Воронеж - онлайн услуги юристов