Svetlana
23.12.2011, 10:37
Прошу разъяснить какой датой мне правильно уволить сотрудника 30.12.2011 или 10.01.2012.
Читать ответы (1)
Сотрудник написал заявление со следующей формулировкой: Прошу уволить 25.08.2014. Можно ли считать, что это заявление об увольнении по собственному желанию или надо письменно уточнить причину?
для увольнения существуют определенные формы текстов формулировки и указание тьолько даты не является формально увольнением так как работодатель должен указать в приказе и в трудовой основания увольнения
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Юлия! Нужно указать причину увольнения.
Юристы ОнЛайн: 16 из 47 454 Поиск Регистрация