Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Татьяна

Задано вопросов 219, из них VIP - 0

Москва, 22.08.2014, 12:31

Может ли директор вычесть неоплаченные дни отпуска, если они были взяты в следующем периоде?

Вопрос №4684137 из г. Москва
опубликован 22.08.2014, 12:31

У нас на работе такая система если я беру один день за свой счет.. то он автоматом уходит в счет отпуска... если я взяла 2 дня.. то отпускные мне выплачивают полностью, но на 2 дня раньше я должна выйти на работу.. и тут я столкнулась с проблемой.. я сказала что могу выйти на 2 дня раньше только не в этом отпуске, а в следующем.. на что директор дал распоряжения эти 2 дня вычесть из отпускных... Вопрос имеет ли право директор высчитать у меня эти 2 дня... если он их мне не оплачивал в месяце котором я брала эти дни?. получается я теряю в двойне?

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Стрикун Галина Владимировна

Адвокат Санкт-Петербург, стаж 40 лет

4.8 31968 отзывов

Имеет. Теряете.

23.08.2014, 23:51

Задать вопрос юристу

4 юриста дали 4 ответа на вопрос

Средний стаж юристов: 29 лет
Первый ответ получен через 3 часа

Гатауллин Алексей Равильевич

Юрист из города Краснодар, стаж 24 года

4.8 5813 отзывов

Действия работодателя в обоих случаях неправомерны. Он не имеет права требовать выхода из отпуска раньше и тем более не имеет права недоплачивать отпускные.

22.08.2014, 15:33

Спросить юриста

Горьков Николай Александрович

Юрист из города Кострома

4.6 306 отзывов

Дни за свой счет не входит в отпуск. Обратитесь в трудовую инспекцию и вашего работодателя накажут.

22.08.2014, 15:34

Спросить юриста

Искендеров Эмиль Эльдарович

Юрист из города Серпухов, стаж 24 года

4.6 51269 отзывов

Ваш вопрос следовало составить так : "У клиента, который мне захотел оплатить консультацию есть проблема, которую я сама (или сам) решить не могу, а потому хочу обратится за бесплатной консультацией на данном сайте" И далее по тексту

22.08.2014, 15:35

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 56 из 47 464 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Может ли директор вычесть неоплаченные дни отпуска, если они были взяты в следующем периоде?

Юридические услуги в Москва

Похожие вопросы