Сроки отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет и правила его предоставления
опубликован 26.08.2014, 16:24
В соответствии со ст.122 Трудового кодекса РФ право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечении шести месяцев его непрерывной работы у данного работодателя. По соглашению сторон оплачиваемый отпуск работнику может быть предоставлен и до истечения шести месяцев.
В соответствии сост.12 Трудового кодекса РФ В стаж работы, дающий право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск, не включаются:
время отпусков по уходу за ребенком до достижения им установленного законом возраста.
Таким образом, если Вы до ухода в декрет проработали в организации более 6 месяцев, то у Вас есть право на предоставление очередного отпуска в полном объёме. Если менее, то право на отпуск у Вас возникнет только тогда, когда вы отработаете у работодателя без учёта декретного отпуска 6 месяцев. Удачи Вам!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 1 час
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 16 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Чита
Похожие вопросы
Расчет отпуска после выхода из декретного отпуска - полный или только за отработанные месяцы?
Вопросы о последовательности и продолжительности отпусков по уходу за ребенком и обычного отпуска
Положен ли мне очередной отпуск по БиР и на сколько дней?
Как расчитать сколько дней отпуска положено работнику за месяц, который он отработал неполностью?
Расчет компенсации за неиспользованный отпуск при уходе с работы после отпуска по уходу за ребенком.
Сколько дней отпуска положено мне по закону, если я уже брала 2 недели отпуска и планирую еще 2 недели?
Отдел кадров расчитывает кол-во дней отпуска исходя из фактически отработанного времени за год, предшествующий отпуску по уходу.
Расчет компенсации отпуска при увольнении
Невозможность взять отпуск в августе после полугодовой работы
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут