Правомочны ли их действия?
опубликован 07.09.2007, 06:16
Во первых у вас должен быть договор(либо у предприятия, где выпроходите практику с вашим колледжом, либо у вас с предприятием-трудовой договор), где сказано конкретно,сколько времени вы должны отработать.Если у вас заключен трудовой договор, вы можете написать заявление об увольнении(в 2-х экземплярах, один из которых вы оставите себе с резолюцией работодателя), отработать две недели и после имеете польное право не выходить на работу.
Однако если вы отрабатываете практику, вам нужно узнать что записано(какой срок отработки) в договоре между предприятием и коледжом.Вас должны были ознакомить под расписку с приказом, в соответствии с которым Вас послали на отработку.В этом же приказе должно быть указан срок отработки.
Желаю удачи!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 3 годa
Первый ответ получен через 3 часа
Юристы ОнЛайн: 47 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Как восстановить утерянный дневник практики в колледже?
Дилемма мастера производственного обучения - как балансировать между практикой и работой в колледже?
Незаконное требование - девушке в пищевом колледже пришлось проходить практику в магазине, которую закрыли на карантин
Дилемма мастера - контролировать практику или отработать полный рабочий день в колледже?
Принятие студентки на практику в колледж без записи в трудовой книжке - допустимо ли такое?
Студентке отказали в прохождении практики на предприятии ее выбора - что делать и какие права есть у студента?
Отказ от производственной практики - можно ли изменить договор на другое предприятие?
К каким мерам прибегнуть, если руководство колледжа требует оплату и подписанный договор для прохождения практики у ребенка?
У студента коледжа практика, колледж на дистанционном обучении. Может ли он не посещать практику в период самоизаляции?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут