Возможен ли увольнение, если нахожусь на больничном по срочному договору со строительной фирмой?
опубликован 01.09.2014, 06:40
Работаю по срочному договору, сейчас нахожусь на больничном, с отдела кадров пришло уведомление, явиться к такому-то числу для расторжения договора. Договор, до окончания строительства, строительство окончено. Могут ли уволить если больничный ещё не закрыт и ещё не скоро закроется?
Уволить работника, находящегоя на больничном, возможно только, если инициатива расторжения трудового договора исходит от самого работника ( собственное желание).
Во всех остальных случаях расторжение трудового договора с работником возможно только после выхода его с больничного.
Удачи! Возникнут вопросы - обращайтесь, буду рада помочь
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Нет, не могут уволить пока больничный не закрыт. Вы можете явиться после больничного.
Юристы ОнЛайн: 40 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Усть-Илимск
Похожие вопросы
Может ли беременная сотрудница быть уволена до окончания строительства при работе по срочному договору в строительной фирме?
Не согласен с расторжением договора на время строительства - анализ оснований и возможные действия
Срочный договор и увольнение после окончания строительства - законность и возможность
Вопрос о возможном расторжении договора при нахождении на больничном - обстоятельство, меняющее условия трудового договора?
Необходимость разбирательства
Расторжение трудового договора при длительном больничном - правомерно или нет?
Оптовик директора в больнице - что делать, когда работодатель расторгает договор на фоне лечения?
Можно ли написать заявление на отпуск перед окончанием трудового договора и уволиться после отпуска?
Какая компенсация полагается гражданину Украины, принятому на временную работу, при расторжении срочного трудового договора?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут