Можно сформулировать заголовок следующим образом - Можно ли изменить график работы сотрудника без его согласия?
Вопрос №4788522
из г. Обнинск
опубликован 05.09.2014, 12:30
опубликован 05.09.2014, 12:30
Если в связи с увольнением одного из сменных сотрудников, я предложила его сменьщику выходить по сменному графику без ночных смен (вместо ночных планируются дневные_ два дня по 12 ч.-два выходных-два дня по 12 ч. , вместо 2 дня по 12 ч. - два выходных - два дня по 12 ч.) с ознакомлением его с новым графиком работы за 1 месяц, а сотрудник не согласен выходить только в дневные смены, то имею ли я право выводить его в такой режим работы без его согласия?
Спасибо заранее!
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
имею ли я право выводить его в такой режим работы без его согласия?
нет- это только с согласия самого работника
05.09.2014, 12:52
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 22 минуты
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 1 лет онлайн
г.Приозерск
Довгань Д.А.
5
391
отзыв
Спросить
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
83
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 503
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 128
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
142
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 688
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Обнинск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Возможность установления временного сменного графика работы при образовании вакантной позиции в связи с увольнением
Законно ли уволить сотрудника по сменному графику работы в первую смену?
Наш коллектив хочет предложить свой вариант рабочего графика - две дневные смены (9.00-21.00)
Проблема идентификации сотрудников в сменных графиках работы
Смена графика работы без согласия - права работника и действия при нарушении
Минимальный процент повышения часовой ставки при ночных сменах без права сна по сменному графику 2/2
Свистопляска с графиком работы - нарушение КЗОТ и неравномерная зарплата
Как должен поступить работник со сменным графиком работы после отпуска, если промежуточные дни выпадают на выходные?
Справедливость сменного графика работы
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут