Предложение уволиться по соглашению сторон с выплатой 2-х месячного оклада во время отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет - как поступить?
опубликован 10.09.2014, 14:26
Как будет лучше поступить, согласиться сейчас уволиться по соглашению сторон, по другому, как я понимаю меня до исполнения ребенком 3-х лет уволить не могут, или. заявить о своем выходе, в таком случае, меня должны обеспечить работой (возможно, я ошибаюсь), или дождаться 3-х лет.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
А в чём суть вопроса, если понимаете, что можете отказаться.
Как будет лучше поступить, согласиться сейчас уволиться по соглашению сторон, по другому, как я понимаю меня до исполнения ребенком 3-х лет уволить не могут, или. заявить о своем выходе, в таком случае, меня должны обеспечить работой (возможно, я ошибаюсь), или дождаться 3-х лет.
Юристы ОнЛайн: 77 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Бийск
Похожие вопросы
Вопрос выбора дальнейшего пути - подождать массового сокращения или уволиться по соглашению с выплатой одного оклада?
Незаконное сокращение ставки работы в госорганизации при отпуске по уходу за ребенком
Вопросы сохранения рабочего места при уходе основного сотрудника на декретный отпуск
Могу ли уволиться по сокращению, после выхода из декрета по уходу за ребенком?
Сокращение ставки работы в госорганизации во время отпуска по уходу за ребенком - что делать?
Права одиноких матерей при сокращении на работе - может ли быть изменен оклад и ставка?
Сокращение ставки учителя - предложение второму учителю 0,5 ставки?
Вопрос о возможности получения компенсации при сокращении по закону во время отпуска по уходу за ребенком до 3-х
Законность и условия сокращения штата - возможность отказа от соглашения и выплаты при увольнении
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут