Как правильно принять на работу украинца, какие нужны документы и какие могут последовать санкции.

Здравствуйте!

Необходимые документы для принятия на работу гражданина Украины:

- внутренний паспорт гражданина Украины или загранпаспорт с нотариальным переводом на русский;

- миграционная карта;

- отрывной талон уведомления о постановке на миграционный учет;

- документы на право распоряжения помещением (при предоставлении иностранцу жилья);

- доверенность (при постановке иностранца на миграционный учет на вашей территории);

- разрешение на работу;

- цветное фото иностранца для разрешения на работу (если тот не оформляет его самостоятельно);

- квитанция об оплате госпошлины (при помощи иностранцу в оформлении разрешения на работу);

- трудовой договор с иностранным работником;

- бланк российской трудовой книжки;

- заявление о приеме на работу;

- бланки уведомлений в налоговую, ФМС и службу занятости.

Если гр. Украины Вы предоставляете жилье, Вы будете нести ответственность за его своевременную постановку на миграционный учет. Т.к. иностранному гражданину придется продлевать свой миграционный учет, Вы как принимающая сторона, обязаны будете от своей фирмы продлить его пребывание, поскольку для продления нужны основания - работа или учеба., самостоятельно продлить он не сможет.

Что касается санкций, они определены КоАП.

base.garant.ru