Меня перевели из замов по учебной работе в учителя без объяснения причин (новый директор), законно ли это?
опубликован 19.09.2014, 17:54
Меня перевели из замов по учебной работе в учителя без объяснения причин (новый директор), законно ли это?
Нет незаконно. Перевод на другую работу допускается только с согласия работника. Статья 72.1 ТК РФ. Изменение определенных сторонами условий трудового договора, в том числе перевод на другую работу, допускается только по соглашению сторон трудового договора, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом. Соглашение об изменении определенных сторонами условий трудового договора заключается в письменной форме. Статья 72 ТК РФ.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 1 час
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 88 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Учитель страдает от сердечного приступа после принудительной работы и получает предложение о смене должности - законное ли это?
Года работы в ООУ в должности заместителя директора по учебно-воспитательной работе с учебной нагрузкой менее 15
Вопросы трудового договора и правомочности директора при изменении условий работы
Назначение учредителей директорами колледжа - это основание для продолжения работы как заместителя директора?
Нарушение прав учителя или законные действия директора?
Я начинающий педагог, сегодня меня директор уволил при учениках без объяснения причины. Законно ли это?
Уменьшение ставки заместителя директора до 0,5 - законность действий руководства школы
Кто будет возглавлять школу, когда директор в отпуске? Сложности перестановки кадров
Я директор школы и депутат городского совета. Уволен без объяснения причин. Законно ли это.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут