Вопрос о количестве ставок после декретного отпуска - имеют ли право давать меньше одной ставки?
опубликован 21.09.2014, 14:00
До декретного отпуска я работала муз. руководителем в детском саду на 1 ставку. Пока я не работала, произошли некоторые сокращения в детском саду. Сейчас на двоих муз. руководителей оставили всего лишь 1,5 ставки. Когда я вышла из декрета я также хотела работать на 1 ставку, но мне дали 0,75 ставки. У меня двое детей (1,6 г. и 4 г.). Имеют ли право мне давать меньше одной ставки. Спасибо!
За вами сохраняется и место работы и нагрузка. При выходе работодатель обязан вам дать столько часов, сколько было при уходе в декрет. Можете пожаловаться в инспекцию по труду или прокуратуру.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 24 минуты
Юристы ОнЛайн: 65 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Нижнекамск
Похожие вопросы
Вопрос о потере зарплаты и надбавок во время отпуска напарницы - правомерно ли данное решение и где это прописано?
Изменения в ставке после декрета - когда ждать уведомления о сокращении и будет ли свободная вакансия использована?
Сокращение должности музыкального руководителя в детском саду и увеличение нагрузки музыканта на 0,5 ставки
Можно ли отказаться от 0,5 ставки и уменьшить количество групп в детском саду?
Изменение ставки без предупреждения - какие выплаты полагаются по закону?
Кто прав в споре о переводе музыкального руководителя на 1,0 ставку?
Изменения в штатном расписании - вопросы легитимности и соответствия законодательству
Изменение рабочей нагрузки музыкального руководителя в детском саду - сокращение ставки и объема работы
Вопрос о сокращении ставки при возвращении из декретного отпуска
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут