Как получить 82-дневный отпуск на законных основаниях в связи с ухудшением здоровья?

Вопрос №4935783 из г. Москва
опубликован 23.09.2014, 00:17

С 2010 года накопилось 82 дня неиспользованного отпуска. Руководство отказывает в получении столь длительного отпуска. Однако отпуск необходим в связи со значительным ухудшением состояния здоровья. Прошу разъяснить как получить отпуск 82 дня на законных основаниях? Спасибо.

Читать ответы (2)

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации

Статья 127. Реализация права на отпуск при увольнении работника

Статья 128. Отпуск без сохранения заработной платы

Искендеров Эмиль Эльдарович

Юрист

из города Серпухов, стаж 24 годa

4.6 51268 отзывов

получите компенсацию при увольнении (ст. 127 ТК РФ)

23.09.2014, 00:19

Спросить юриста

Плясунов Константин Андреевич

Юрист

из города Москва, стаж 13 лет

4.1 47721 отзыв

Здравствуйте, Элла Викторовна!

По ТК РФ нужно согласие работодателя на отпуск. Но есть ухудшение здоровья предоставляет больничный, а не основной отпуск. По ст.128 ТК РФ подавайте заявление и также замену 82 дня денежной компенсацией. Искренне желаю Вам решение Вашего вопроса. Обращайтесь, есть заявления.

23.09.2014, 00:20

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 72 из 47 453 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как получить 82-дневный отпуск на законных основаниях в связи с ухудшением здоровья?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации

Москва - онлайн услуги юристов