Увольнение Аллегровой без согласия профсоюзного органа было неправомерным
опубликован 24.09.2014, 21:43
Аллегрова, проработавшая в должности инженера ЗАО 17 лет, была уволена по сокращению штата в связи с реорганизацией 27 декабря 2001 г. Районный суд 10 марта 2002 г. восстановил ее на работе, так как увольнение было произведено без согласия профсоюзного органа. Однако 20 марта 2002 г. Аллегрова, несмотря на то что профорган не дал согласия на ее увольнение, была вновь уволена по п. 2 ст. 81 ТК. В то же время инженер Серов (имеет высшее образование, стаж работы инженером 2 года, иждивенцев нет) проработавший только 8 месяцев, был оставлен в ЗАО. Аллегрова вторично обратилась в суд, пояснив в исковом заявлении, что является студенткой заочного отделения техникума, имеет на иждивении двух малолетних детей. Правомерно ли ее увольнение?
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 4 минуты
А по точнее если можно.
Юристы ОнЛайн: 59 из 47 453 Поиск Регистрация
Против сокращения возражала, указывая, что она повышаю свою квалификацию, имею на иждивении двух детей – 5 и 7 лет.
Инженер без высшего технического образования получает повышение категории после нескольких лет успешной работы
Суд обосновал решение, отклонив жалобу Шараповой на несправедливое увольнение из-за сокращения штатов
Суд вынес решение в пользу Шараповой О.И. в споре о несправедливом увольнении в научно-исследовательском институте
