Елена
27.03.2019, 11:44
Можно ли перевести работника на другую должность во время его ежегодного отпуска?
Читать ответы (3)
Можно ли уволить работника в порядке перевода (ст 77 ТК РФ пункт 5), который находится на больничном листе?
1. Перевод работника на работу к другому работодателю п.5 ст.77 ТК РФ возможен только по его просьбе или с его согласия.
2. "Не допускается увольнение работника по инициативе работодателя в переод его временной нетрудоспособности".п.6 ст.81ст.ТК РФ.
Из смысла данной статьи вытекает,что инициатива может исходить только от работника.
С уважением
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Юристы ОнЛайн: 17 из 47 454 Поиск Регистрация