Скажите пожалуйста, возможно ли это, и на каком основании!?
Вопрос №502603
из г. Москва
опубликован 03.12.2007, 13:32
опубликован 03.12.2007, 13:32
Была принята на работу с текстом трудового договора: срок договора - на неопределенный срок. Теперь по каким-то причинам руководитель хочет перевести задним число (или другим известным ему способом) на срок договора - на год. Скажите пожалуйста, возможно ли это, и на каком основании!?
С уважением. Юлия.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 25 минут
Уважаемая Юля!
Изменение трудового договора без вашего согласия и тем более задним числом являеться незаконным. Работадатель имеет право вносить изменения в трудовой договор, связанные с изменением условий труда, только по условиям производственнои необходимости, которые он должен обосновать, также уведомить вас письменно об этом за 1 месяц
03.12.2007, 13:58
Юристы ОнЛайн: 15 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5
346
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9
27 895
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Ахмедов Г.С.
5
326
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 12 лет онлайн
г.Тюмень
Шмидт А.А.
4.5
11 468
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
1 012
отзывов
Спросить
Адвокат онлайн
г.Москва
Селезнев С.В.
4.9
101
отзыв
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
93
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 648
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 16 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Шифер Н. Г.
5
70
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 20 лет онлайн
г.Омск
Мерцалов Д. М.
5
437
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Нужно ли указывать причину в срочном трудовом договоре и какие последствия могут быть?
Заменить существующий договор срочный или на неопределенный срок - новым образцом трудового договора?
Возможность изменения трудового договора на срочный - основания и порядок замены
Перезаключение трудового договора на неопределенный срок - причина и нечеткое содержание
Перенос суда на УДО - длительность и причины
Может ли работодатель не продлить трудовой договор и по каким основаниям?
Как изменить график работы при переходе работника на полную трудовую неделю по инициативе руководителя?
Пожалуйста, если это возможно, ответить как можно скорее.
Как перевести ИП на мужа без закрытия бизнеса?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут