Влияет ли характер работы на возможность применения сдельной оплаты труда?
Вопрос №504428
из г. Ставрополь
опубликован 06.12.2007, 16:48
опубликован 06.12.2007, 16:48
1. Могут ли лица работающие во вредных условиях труда находится на сдельной оплате труда?
2. Если на предприятии существует следующая оплата труда: оклад + премия:
распространяется ли данная система оплаты труда на совместителей и временных работников? Или им можно оплачивать только оклад а премии на общих основаниях не выплачивать?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
1. А что мешает?
2. Оклад - для всех работников, чей труд оплачивается по окладу, для совместителей и временных тоже, премии - в соответствии с положением о премировании работников Вашего предприятия.
06.12.2007, 17:39
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 50 минут
Юристы ОнЛайн: 17 из 47 455 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 403
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 564
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Москва
Ашарина О. А.
5
326
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 802
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 184
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 28 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Морозов Р.В.
5
8 921
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Москва
Камалян А.Г.
5
74
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 30 лет онлайн
г.Краснодар
Шишкин В.М.
4.8
33 599
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Григорьев Е.А.
4.8
1 519
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 114
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.8
62 950
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 622
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Ставрополь
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Внедрение повременно-премиальной системы оплаты труда - как сохранить условия и предотвратить ухудшение окладов
В трудовом договоре работника в условиях оплаты труда записано:"оклад 2000 руб.
Внедрение окладно-премиальной системы труда - законность возможного лишения премии для стимулирования работников
Снижение оплаты труда для сотрудников по новой системе - правомерность действий администрации
Проблемы с оплатой труда и премией при удаленной работе - возможности взыскания и последствия
Изменения в оплате труда работников государственного казённого учреждения
По решению РАБОТОДАТЕЛЯ за выполнение важной, особо срочной или трудоемкой работы РАБОТНИК премируется в денежной или иной форме.
Длительная задержка подписания трудового договора и применение неясной системы оплаты труда - как защитить свои права?
Несоблюдение норм трудового законодательства - заставляют работать по 14 часов смена, отгулы не предоставляются
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут