Отпуск для исполнительного директора подразделения в коммерческой компании - Иркутск или место фактической деятельности?

Question

Работаю в коммерческой компании, исполнительным директором подразделения. Официально по трудовому договору устроена в Администрации компании в г. Иркутск, фактически тружусь в городе Братск (приравнен в городам крайнего севера). Подскажите, отпуск мне полагается в каком размере, Иркутск-36 дней или по месту проживания и фактической деятельности 44 дня? 
Спасибо!

Лапина Татьяна Борисовна · Accepted Answer

Если хотите. чтобы было 44, нужно чтобы в трудовом договоре было указано место работы (согласно ст. 57 ТК РФ) , дающее право на дополнительный отпуск в соответствующем размере согласно статье 321 ТК РФ. статья 321 ТК РФ. Кроме установленных законодательством ежегодных основного оплачиваемого отпуска и дополнительных оплачиваемых отпусков, предоставляемых на общих основаниях, лицам, работающим в районах Крайнего Севера, предоставляются дополнительные оплачиваемые отпуска продолжительностью 24 календарных дня, а лицам, работающим в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, - 16 календарных дней. Пока ваша местом Вашей фактической деятельности согласно трудовому договору является Иркутск.

Калашников Владимир Валентинович · Answer

Согласно ст. 321 ТК РФ - 44 дня

Магола Виолетта Олеговна · Answer

по месту фактической деятельности, т.е. г. Братск ст 321 ТК РФ. Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск Кроме установленных законодательством ежегодных основного оплачиваемого отпуска и дополнительных оплачиваемых отпусков, предоставляемых на общих основаниях, лицам, работающим в районах Крайнего Севера, предоставляются дополнительные оплачиваемые отпуска продолжительностью 24 календарных дня, а лицам, работающим в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, - 16 календарных дней. Общая продолжительность ежегодных оплачиваемых отпусков работающим по совместительству устанавливается на общих основаниях.

Удалено · Answer

По месту фактического проживания и осуществления трудовой деятельности,то есть 44 дня. ст.321 ТК РФ.

Михайловский Юрий Иосифович · Answer

Добрый день! Вам отпуск полагается - 44 дня. Статья 321 Трудового кодекса Российской Федерации. Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск Кроме установленных законодательством ежегодных основного оплачиваемого отпуска и дополнительных оплачиваемых отпусков, предоставляемых на общих основаниях, лицам, работающим в районах Крайнего Севера, предоставляются дополнительные оплачиваемые отпуска продолжительностью 24 календарных дня, а лицам, работающим в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, - 16 календарных дней.

Кандакова Анастасия Валерьевна · Answer

По месту, указанному в трудовом договоре, предоставляются компенсации для РКС. Ст. 57 ТК РФ указывает: "Обязательными для включения в трудовой договор являются следующие условия: место работы, а в случае, когда работник принимается для работы в филиале, представительстве или ином обособленном структурном подразделении организации, расположенном в другой местности, - место работы с указанием обособленного структурного подразделения и его местонахождения".

Отпуск для исполнительного директора подразделения в коммерческой компании - Иркутск или место фактической деятельности?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)

Юридические услуги в Братск

Похожие вопросы

Отпуск в нашей компании равняется 28 дням, а не 28+24, где 24 дня даются за Крайний Север.

Как узнать размер компенсации за дорогу до места отпуска при работе на крайнем севере?

Приравнен ли г. Иркутск к районам Крайнего Севера или к его местностям в вопросе об ежегодном дополнительном оплачиваемом отпуске

Вопрос - Положена ли мне оплата проезда к месту отдыха и обратно при работе по трудовому договору в г.Магадане

Вопрос о компенсации дополнительного отпуска за прошлые годы при увольнении из компании на крайнем севере

Количество дней отпуска при работе на крайнем севере в г. Архангельске по вахтовому методу

Район, в котором я работаю, приравнен к районам Крайнего севера. В каком минимальном количестве дней мне можно взять отпуск летом?

Правомерность предоставления отпуска работодателем на крайнем севере - проблемы и спорные моменты

Вопрос о правомерности лишения льготы Крайнего Севера по проезду к месту проведения отпуска для работника вахтового метода

Право на дополнительный оплачиваемый отпуск для работников с вредными условиями труда в средней школе

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59