Сроки обязательной отработки при подаче заявления на увольнение и их расчет

Вопрос №5081018 из г. Москва
опубликован 10.10.2014, 23:21
Есть ли сейчас обязательная отработка 2 недели при подачи заявления на увольнение. И с какого дня считается отработка 2 недели, со дня подачи?
Читать ответы (4)
Лучший ответ
Рекомендуется

Да, есть.Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.

10.10.2014, 23:27
Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

это не называется отработкой. Работник должен письменно уведомить работодателя о расторжении трудового договора по собственной инициативе за две недели до дня увольнения (ст.80 ТК РФ). Срок считается со дня, следующего за днем подачи заявления.

10.10.2014, 23:24

Нет отработки, есть срок для предупреждения об увольнении по ст. 80 ТК РФ - не менее 2 недель с даты получения работодателем уведомления о Вашем увольнении. Все это время Вы можете болеть или быть в отпуске

10.10.2014, 23:25

Есть. Работник должен предупредить (подать заявление) об увольнении не менее чем за 2 недели до даты предстоящего увольнения.

Срок начинает течь с момента подачи заявления об увольнении.

10.10.2014, 23:26

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских