Но, на основании записи в «Трудовой Книжке» Пенсионный фонд в досрочном пенсионном обеспечении отказывает.

Вопрос №514853 из г. Тула
опубликован 14.01.2008, 15:45
Вопрос касается пенсии. Мне 47 лет. С января 1993 г. и по настоящее время я работаю лаборантом в экспресс-лаборатории феррованадиевого производства ОАО «Ванадий», г. Тула. Но, за период с января 1993 г. по июнь 2001 г. в «Трудовой Книжке» моя профессия записана как «слесарь по ремонту и обслуживанию контрольно-измерительных приборов и автоматике, полный рабочий день занята на производстве ванадиевых соединений», а в период с июня 2001 г. по июнь 2003 г. – «лаборант рентгеноспектрального анализа рентгенорадиоизотопной лаборатории». И, только с июля 2003 г. к наименованю профессии «лаборант рентгеноспектрального анализа» добавили запись «постоянно и непосредственно работающий на рентгеновских установках», которая является основанием для досрочного выхода на пенсию. То есть всего 4-ре года. Фактически же я все эти 15-ть лет работаю в одной и той же лаборатории, лаборантом, в условиях радиационной вредности, с использованием источников ионизирующего излучения. Все эти годы мне предоставлялся льготный отпуск 42 дня, я работала по сокращенному рабочему графику с учетом вредных условий труда, на рабочем месте производился индивидуальный дозиметрический контроль с регистрацией в журнале. Но, на основании записи в «Трудовой Книжке» Пенсионный фонд в досрочном пенсионном обеспечении отказывает. Есть ли возможность доказать, что в период с января 1993 г. по июнь 2003 г. моя трудовая деятельность подпала под категорию вредности льготного досрочного пенсионного обеспечения? С уважением, Крутилина Елена Александровна.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Получите в ПФ официальный письменный отказ и с журналом индивидуального дозиметрического контроля отправляйтесь в суд.

19.01.2008, 09:20
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 4 дня

Юридические услуги в Тула

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских