Как восстановить упущенные доходы после сокращения и устроиться на новую работу?

Вопрос №51536 из г. Красноярск
опубликован 31.08.2002, 06:06

Старостину Николаю Витальевичу! Вы ответили на мой вопрос под номером 50914. Я хотела бы у Вас спросить: что мне можно предпринять. Сокращение было в августе 1999 года я в течении двух лет не работала. Потом устроилась на другую работу. Имею ли я право подать на преприятие в суд, что бы они мне выплатили за 2 года деньги, так как я не знала что ставку восстановили, а меня никто не информировал. У нас начальник на мое место устроил свою дочь. За ранее благодарна за ответ. Большое спасибо.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Старостин Николай Витальевич

Юрист Москва

4.8 8388 отзывов

В соответствии со ст.392 ТК РФ работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки.

При пропуске срока по уважительным причинам он может быть восстановлен судом.

В вашем случае месячный срок для обращения в суд истек.

Кроме того, причинную связь между увольнением и двухлетним вынужденным прогулом доказать сложно. Ведь вы могли устроиться на другую работу, обратиться в службу занятости и т.д.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как восстановить упущенные доходы после сокращения и устроиться на новую работу?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Красноярск

Похожие вопросы