Правомерно ли требование страхового фонда при регистрации требовать предъявить трудове книжки?
опубликован 19.01.2008, 20:45
Обязан ли частный предприниматель вести трудовые книжки на работников?
Правомерно ли требование страхового фонда при регистрации требовать предъявить трудове книжки?
С уважением Татьянап.
В силу ст. 66 ТК РФ частные предприниматели ведут трудовые книжки на каждого работника, проработавшего у него свыше пяти дней, в случае, когда работа у данного работодателя является для работника основной. Страховой фонд прав.
Трудовые книжки на работников непременно будут заведены.
В Инструкции по ведению трудовых книжек сказано, что Т.К. выдается только рабонику в день увольнения. Предъявление трудовых книжек регистрирующим органам не предусмотрено. Кроме того это может привести к утрате Т.К. Может быть в каком нибудь законе сказано об обязательном предъявлении Т.К. в регистрирующие органы?
С Уважением Татьяна.
1 юрист дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 28 лет
Первый ответ получен через 15 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Уважаемая Татьяна. В соответствии со ст. 6 Закона "Обязательном социальном страховании..." от 24 июля 1998 г. ПОРЯДОК регистрации страхователей УСТАНАВЛИВАЕТСЯ страховщиком. Требование о представлении того или иного документа относится к порядку (процедуре) регистрации
В статье 6 названного Закона указано, что страхователь физическое лицо, заключившее трудовой договор с работником, подает заявление о регистрации в качестве страхователя не позднее 10 дней со дня заключения трудового договора с первым из нанимаемых работников.
Таким образом, требование о представлении трудовой книжки логично, так как из трудовой книжки видно, когда с работником заключен трудовой договор.
Представление трудовой книжки не означает передачу трудовой книжки в фонд социального страхования.
Юристы ОнЛайн: 37 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Похожие вопросы
Какими нормативными актами это регулируется?
Как правильно нужно оформлять трудовые книжки?
Т.е.не открывать заново, а дописывать)?
А каким образом ведется собственная трудовая книжка индивидуального предпринимателя?
Вправе ли предприниматель с образованием юридического лица заводить, вести трудовые книжки на своих работников?
Сохранение и предоставление трудовой книжки - ответственность частного предпринимателя и его работников
Может ли Индивидуальный предприниматель заводить трудовые книжки на своих работников.
Сейчас индивидуальным предпринимателям разрешено вести трудовые книжки наемных работников.
Может ли частный предприниматель открывать трудовые книжки? А себе? Заранее большое спасибо.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут