Работодатель отказывает в оплате трех дней отпуска без больничного листа - законно ли это?

Вопрос №5181134 из г. Саратов
опубликован 22.10.2014, 13:01
В коллективном договоре прописано, что за работу без больничного листа полагается три оплачиваемых дня к отпуску я работала без больничного листа, но мне в этих трех днях отказали, объясняя тем, что из-за тех работников, которые часто бывают на больничном у нас нет экономии средств и эти дни не будут оплачены правомерно ли это?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Нет, неправомерно. Пригрозите обратиться с жалобой в инспекцию труда. средства могут найтись.

22.10.2014, 13:03
Оценка автора вопроса:
Ваш ответ мне очень помог, спасибо!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Юридические услуги в Саратов

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских