
Необходимость ухода за двумя детьми препятствует выходу на работу - возможно ли увольнение?
опубликован 24.10.2014, 04:33
У меня такой вопрос: я сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет, в ноябре мне нужно выходить на работу, но не могу этого сделать т.к. нам не дали путевку в дет. сад, мне позвонили с работы и сказали тогда писать заявление на увольнение, а я беременная вторым ребенком, срок беременности еще маленькии, могут ли меня уволить?
Уволить по инициатива работодателя Вас не могут
Если Вы не можете выйти на работу, принести работодателю справку о беременности, и заявление на предоставление отпуска без сохранения заработной платы (на период с окончания отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет, до начала отпуска по беременности и родам).
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 2 часа
Юристы ОнЛайн: 59 из 47 453 Поиск Регистрация
Омск - онлайн услуги юристов
