Можно ли устроиться на две работы и оформить их как основные для несовершеннолетних? Что грозит за превышение отработанных часов и наличие двух трудовых книжек?
опубликован 24.10.2014, 22:58
Я несовершеннолетняя (17 лет). Так сложились обстоятельства, что очень нужны деньги, поэтому я хочу устроиться на 2 работу. Первая работа занимает 6 часов в день 5 дней в неделю. Вторая работа будет занимать 4 часа 5 дней в неделю. Скажите, я могу устроиться по совместительству или это невозможно для несовершеннолетних? Я могу оба места работы оформить как основную? И завести 2 независимые трудовые книжки? Что грозит за превышение кол-ва отработанных часов для несовершеннолетних? А за 2 параллельные трудовые?
Вы можете работать по совместительству, а в кадрах нужно договориться и с работодателем. Ничего Вам не грозит, если конечно вы не госслужбе.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 7 лет
Первый ответ получен через 7 минут
Юристы ОнЛайн: 37 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Банк отказывается учитывать две зарплаты так как не может быть двух основных мест работы одно должно быть по совместительству.
Можно ли работать по совместительству без увольнения с основной работы?
А далее запись о работе по совместительству, которая не закрыта, т.к. работа продолжается
Можно ли мне завести две трудовые книжки?
Как правильно оформить совместительство и что делать, если нужно предоставить трудовую книжку на другую работу?
Если человек работает по 2 трудовым книжкам (одна - на основную работу, вторая - на работу по совместительству)
Незаконное занятие двух основных мест работы - последствия и действия гражданки РФ
Возможности работы сразу на нескольких местах и использование нескольких трудовых книжек - легальность и возможные последствия
И как составить заявление на основном месте работы для перевода на работу по совместительству?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут