Неправильное начисление отпускных - возможность перерасчета и влияние на долги в образовательном учреждении
опубликован 01.11.2014, 21:51
Я работаю в образовательном учреждении. Летом этого года мне начислили отпускные за период 2013-2014 гг. Начисление произвели с ошибкой (начислили больше), не увидели постановление правительства от 02.04.2014 г. О расчете отпускных в 2014 г. Меня попросили написать заявление на перерасчет. Законно ли это? Если заявление уже написано, могу ли я его признать недействительным и как это сделать? И еще. Дефицит денежных средств, который образовался при неправильном расчете отпускных, наша администрация должна погасить до конца 2014 года. Т.к. сумма большая, а удерживать из моей зарплаты бухгалтерия может только не больше 20% , перейдет ли мой долг на следующий новый год, когда будет формироваться новый бюджет?
Вполне законно.Могли и без заявления перерасчитать.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 54 секунды
Юристы ОнЛайн: 60 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Изменение расчетного периода для декретного отпуска - возможности и ограничения
Неправильное начисление отпускных на предприятии - отсутствие дохода во время отпуска влияет на последующие выплаты
При расчете декретных отпускных в 2013 году, в расчет берут только 2011 и 2012 год или отработанные месяца 2013 года тоже?
Проблемы с перерасчетом больничного и исковая давность - что делать?
Заявление на перерасчет пособия по уходу за ребенком в связи с неправильным расчетом
Вопрос о возможности учета 2013-14 годов при расчете пособия за вторым ребенком в случае декретного отпуска и больничного
Расчет декретных - что учитывается помимо зарплаты?
Неправомерное решение администрации о расписании отпусков на следующий год - анализ оснований и исполнение ТК
Влияет ли 13-я зарплата за 2012 год на расчет декретных выплат в конце 2015 года, если учитываются года 2013-2014?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут