Изменились условия оплаты труда после смены директора - что делать в данной ситуации?
опубликован 10.11.2014, 11:06
У меня вот такой вопрос: в прошлом году подписала уведомление от работодателя на сокращение на 0,5 ставки. При этом я принята на работу на должность завхоза, но совмещела еще и должность кладовщика. Первое время после подписания уведомления мне доплачивали к минималке за кладовщика. С Нового года платят только минималку, хотя я так и работаю на двух должностях. В школе должности кладовщика нет и всегда кладовщиком работал завхоз, но раньше хотя бы платили... Сейчас у нас сменился директор, прошу должностные обязанности, но никто их не дает. Подскажите как быть в данной ситуации. Заранее спасибо.
Обратитесь в трудовую инспекцию, они проведут проверку.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 40 лет
Первый ответ получен через 16 минут
Юристы ОнЛайн: 55 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Боровичи
Похожие вопросы
Изменение штатного расписания и уведомление о сокращении ставки завхоза при объединении детского сада и школы - правомерно ли это?
Проблемы с перераспределением должностей в школе - как вернуть ставку заместителя по АХЧ?
Права и обязанности завхоза в ситуации с недостоверным переводом денег на пластиковую карту директора
Увольнение из основной должности и неразрешенные вопросы о зарплате - что делать в ситуации с присоединенной школой?
Как распределить должностные обязанности между двумя завхозами при 1.5 ставки?
Возможно ли совмещение должности завхоза и учебной работы при наличии соответствующего образования?
Сокращение ставки завхоза и возможность расторжения трудового договора в соответствии со статьей 74 ТК
Отказываются оплатить больничный за должность завхоза - соответствие закону и необходимость предоставления второго листа
Перевод должности и обязанности - Как справедливо выполнить задачи
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут