Непредоставление информации о прохождении медосмотра работникам муниципального учреждения - правомерность и возможность отказа

Вопрос №5353230 из г. Красноярск
опубликован 12.11.2014, 07:35

Работаю в муниципальном учреждении на должности главного специалиста, служебные обязанности в двух словах - системный администратор/программист. Оказалось, что учреждение оплатило прохождение медосмотра всем сотрудникам. Ни с каким приказом об этом меня не ознакомили, узнал о том, что обязан проходить врачей (причем точно еще неизвестно, каких) за день до начала (завтра берут кровь). Подскажите, правомерно ли это, и могу ли я написать какой-то отказ, ссылаясь на закон?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Павел .

Юрист Красноярск

0 отзывов

Я видимо не совсем верно описал ситуацию. Руководство кивает на приказ Минздравсоцразвития 302н, под который я попадаю в приложении 1 пункт 3.2.2.4 (и только под него). Согласно этому приложению закона, я обязан раз в 2 года проходить офтальмолога и невролога. Мне же в направлении написано прохождение дополнительных врачей и анализов (КАК, КАМ, экг и т.д.). И я не могу выяснить, чем они (направляющие в учреждении) руководствуются - если законом, то каким. Если собственной инициативой - опираясь на какие свои права я могу отказаться от прохождения нерегламентированных законом врачей и анализов.

12.11.2014, 09:22

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 19 минут

8 800 505-91-11

Подскажите, правомерно ли это, и могу ли я написать какой-то отказ, ссылаясь на закон?

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Непредоставление информации о прохождении медосмотра работникам муниципального учреждения - правомерность и возможность отказа

Юридические услуги в Красноярск

Похожие вопросы